Эффективное управление командой - это всего лишь умение применять практики руководителя: планировать и ставить цели, делегировать, контролировать подчиненных, качественно распределять время, принимать кадровые решения, м...Подробнее
Эффективное управление командой - это всего лишь умение применять практики руководителя: планировать и ставить цели, делегировать, контролировать подчиненных, качественно распределять время, принимать кадровые решения, мотивировать людей, определять роли, проводить совещания, оценивать потенциал сотрудников, работать с их возражениями, давать обратную связь, уверенно выступать перед аудиторией, принимать управленческие решения. Это 80% работы руководителя. Как все это делать, чтобы в головах сотрудников и в клинике был порядок? Чтобы ваш авторитет был непререкаемым и заслуженным, а исполнительская дисциплина - безупречной? Чтобы члены команды тянулись к идеалу и стремились принести компании максимум пользы? Знаниями, фишками, лайфхаками и примерами из практики делится автор - управленец с многолетним опытом руководства медицинским бизнесом. Издание адресовано собственникам и руководителям компаний медицинской направленности, а также всем, кто заинтересован в эффективном управлении своей командой.5 причин прочитать эту книгу: Вы сможете прокачать необходимые управленческие навыки, которые помогут успешно осуществлять ежедневное руководство клиникой.Вы научитесь эффективно проводить совещания, ставить задачи, выступать с презентациями, давать обратную связь и работать с возражениями сотрудников.Вы узнаете, как создавать безопасную и комфортную среду для продуктивной работы вашей команды.Вы сможете вырастить и удержать достойных сотрудников, вдохновив их на достижение масштабных целей. Применяйте предложенные инструменты, чтобы наладить осознанное и эффективное управление бизнесом.
