Разместить товар+
Москва
Описание

В учебном пособии рассматриваются разнообразные аспекты правового регулирования разрешения корпоративных конфликтов, осложненных иностранным элементом. Предлагаются и обосновываются направления совершенствования российск...Подробнее

438 ₽
Продавец:Партнер Raddy
Вес, в граммах
296
Возрастное ограничение
16+
Год издания
2022
Издательство
Проспект
Описание
В учебном пособии рассматриваются разнообразные аспекты правового регулирования разрешения корпоративных конфликтов, осложненных иностранным элементом. Предлагаются и обосновываются направления совершенствования российского законодательства в этой сфере с учетом зарубежного опыта. Значительное внимание уделяется иностранным элементам в корпоративных спорах, анализируются коллизионные вопросы их разрешения со стороны различных систем права. Настоящее пособие, благодаря раскрытию нормативной базы как Российской Федерации, так и зарубежных стран в области корпоративных споров, поспособствует углубленному изучению выбора права, подлежащего применению для разрешения споров, особенностей корпоративного конфликта с организационно-правовой формой юридического лица и реализуемыми моделями корпоративного управления, влияния на определение международной подсудности корпоративных конфликтов одновременного существования брюссельской и англо-американской юрисдикционных систем, различий в подходах к определению арбитрабельности корпоративных споров в англо-американской и континентальной системах права и др. Законодательство приведено по состоянию на 17 июня 2021 г. Книга предназначена для студентов, аспирантов и преподавателей юридических вузов, а также для широкого круга читателей.
Основные характеристики
Производитель
Проспект
Сер. номер
978-5-392-36247-9
Дополнительные характеристики
Вес, в граммах
296
Возрастное ограничение
16+
Год издания
2022
Издательство
Проспект
Количество книг
1
Количество страниц
160
Назначение
для гуманитарных ВУЗов
Тип
учебник
Тип обложки
твердая
Формат
21.6 x 14.6 x 1.4
Автор
Чекулаев Сергей Сергеевич
Сравнение цен